Apple công bố bằng chứng “gây sốc” trong vụ kiện OpenAI về việc ăn cắp bí mật công nghệ

Sự kiện chính: Apple đưa ra bằng chứng mới trong vụ kiện OpenAI

Vào cuối tháng 8 năm 2026, Apple đã nộp một loạt bằng chứng mới vào vụ kiện đang diễn ra với OpenAI, nhằm củng cố cáo buộc rằng cựu nhân viên Chang Liu đã lấy trộm các bí mật thương mại của Apple và chuyển chúng sang OpenAI. Bằng chứng này được thu thập sau khi luật sư đại diện cho Liu giao nộp chiếc laptop MacBook cũ của ông cho Apple kiểm tra vào đầu tháng này. Apple cho biết Liu đã sử dụng một sơ đồ mạch điện nội bộ của Apple trong các dự án của OpenAI, đồng thời khai thác một công cụ mang tên trùng với một ứng dụng kỹ thuật nội bộ của Apple. Công ty yêu cầu tòa án ngăn chặn OpenAI tiếp tục phát triển phần cứng dựa trên công nghệ của Apple cho tới khi vụ việc được giải quyết.

Chi tiết vụ việc: từ laptop cũ tới âm mưu phá hủy chứng cứ

• Người liên quan: Chang Liu, cựu kỹ sư phần cứng của Apple, hiện đang làm việc tại OpenAI; Yu‑Ting Peng, đồng nghiệp tại OpenAI, được cáo buộc đã giúp Liu xóa bỏ dữ liệu vào tháng 6 năm 2026.
• Bằng chứng thu thập: Khi luật sư của Liu nộp chiếc MacBook cũ cho Apple, đội ngũ pháp lý của Apple đã phát hiện một số file chứa sơ đồ mạch điện chi tiết của các sản phẩm Apple, cùng với một công cụ phần mềm có tên giống hệt một ứng dụng nội bộ được sử dụng để thiết kế phần cứng. Apple nhấn mạnh rằng “MacBook chỉ là một phần rất nhỏ trong toàn bộ tài liệu mà chúng tôi đã nhận được sau nhiều tuần trì hoãn, nhưng nó đã chứng minh rằng OpenAI không chỉ biết Liu có quyền truy cập vào dữ liệu của Apple mà còn đã cố gắng hủy bỏ bằng chứng”.
• Tin nhắn và biểu tượng cảm xúc: Trong các hồ sơ trước đây, Apple đã công khai một số tin nhắn SMS của Liu, trong đó ông dùng các biểu tượng “😂” (cười khóc) khi thảo luận về việc vẫn còn truy cập vào các file của Apple. Điều này cho thấy Liu nhận thức rõ ràng về việc vi phạm.
• Lý do truy cập kéo dài: OpenAI đã phản hồi rằng Liu chỉ truy cập các file của Apple sau khi đã rời công ty để hỗ trợ một số đồng nghiệp cũ yêu cầu trợ giúp. Tuy nhiên, Apple phản bác, cho rằng Liu đã khai thác “một lỗi xác thực hiếm gặp, chưa từng được biết tới trước đó” để duy trì quyền truy cập. OpenAI trong một bài blog tháng 8 đã chỉ ra rằng việc người rời công ty vẫn còn quyền truy cập là một vấn đề chung của Apple, do công ty không quản lý tốt việc thu hồi quyền truy cập khi nhân viên nghỉ việc.
• Yêu cầu tòa án: Apple đang đòi tòa án ra lệnh cấm tạm thời (preliminary injunction) nhằm ngăn OpenAI sử dụng bất kỳ công nghệ phần cứng nào dựa trên bí mật của Apple trong suốt quá trình xét xử. Đồng thời, Apple yêu cầu “expedited discovery” – một quy trình thu thập chứng cứ nhanh chóng – vì công ty tin rằng có thể còn nhiều cựu nhân viên Apple khác đang làm việc tại OpenAI và có khả năng cũng đã tiếp cận dữ liệu nhạy cảm. Theo tài liệu khởi kiện ban đầu, hơn 400 cựu nhân viên Apple hiện đang làm việc tại OpenAI.
• Phản hồi của OpenAI: Tính đến thời điểm viết, TechCrunch vẫn chưa nhận được phản hồi chính thức từ OpenAI về những cáo buộc mới nhất này.

Bối cảnh và tác động: Khi công nghệ AI va chạm với bí mật phần cứng

Vụ việc này không chỉ là một tranh chấp pháp lý giữa hai ông lớn công nghệ mà còn phản ánh xu hướng ngày càng tăng của các công ty AI trong việc tìm kiếm nguồn lực và công nghệ phần cứng tiên tiến để tăng tốc độ phát triển mô hình. Apple, với danh tiếng bảo vệ chặt chẽ các bí mật thương mại, đã phải đối mặt với nguy cơ mất lợi thế cạnh tranh nếu các thiết kế mạch và công cụ nội bộ bị lộ ra bên ngoài. Ngược lại, OpenAI – một trong những tổ chức tiên phong trong lĩnh vực trí tuệ nhân tạo – đang nỗ lực mở rộng khả năng phần cứng để tối ưu hoá quá trình huấn luyện các mô hình ngôn ngữ lớn, khiến họ có nhu cầu tiếp cận các công nghệ tiên tiến như của Apple.

Nếu tòa án đồng ý với yêu cầu cấm tạm thời, OpenAI sẽ phải tạm dừng mọi dự án phần cứng dựa trên công nghệ Apple, điều này có thể làm chậm tiến độ phát triển các mô hình mới và tạo ra một tiền lệ quan trọng cho các vụ tranh chấp tương tự trong tương lai. Đồng thời, vụ việc cũng đặt ra câu hỏi về quản lý quyền truy cập dữ liệu nội bộ khi nhân viên rời công ty, một vấn đề mà Apple đã phải thừa nhận là “phổ biến” trong blog của mình. Khi hơn 400 cựu nhân viên Apple hiện đang làm việc tại OpenAI, việc kiểm soát và bảo vệ bí mật thương mại sẽ trở thành một thách thức lớn không chỉ cho Apple mà còn cho toàn ngành công nghệ, khi mà ranh giới giữa phần cứng và phần mềm AI ngày càng mờ nhạt.